武警部隊2018年度新兵教育訓練近日圓滿結束，11萬余名新兵通過考核，奔赴戰(zhàn)位。

       針對2018年度新兵教育訓練特點，武警部隊各單位堅持把新訓工作作為源頭工程，按照“降數(shù)量、強保障、提質量”的思路，嚴格執(zhí)行“1+N”相對集中統(tǒng)訓要求，主動破解難題，最大限度減少新訓點數(shù)量，優(yōu)化整合資源配置，有效促進了新訓質量穩(wěn)步提升。據武警部隊參謀部訓練局負責人介紹，今年抽考的11個單位總評成績良好率達到100%，較去年提升了14.8%。

       新兵教育中，各單位積極借助駐地紅色資源，狠抓軍隊性質宗旨、光榮傳統(tǒng)、理想信念、核心價值觀教育，新兵安心服役、建功軍營的理想信念逐步強化。武警北京總隊組織新兵參觀《改革開放40周年》大型展覽，舉行“立鴻鵠志、做奮斗者”主題演講，讓新兵登臺分享感悟，調動了新兵自我教育積極性。

      新兵訓練中，各單位廣泛開展“訓練標兵”評選活動，設立“光榮榜”“旗星欄”等，宣揚訓練典型，激發(fā)練兵動力。武警廣西總隊研究制作“數(shù)字化體能訓練參照表”，定期對照分析、逐人制定對策，增強了體能訓練科學性和針對性；武警安徽總隊、武警江蘇總隊組織開展新兵軍事體育運動會，夯實了新兵體能基礎。

       加鋼淬火礪精兵，矢志強軍為打贏。據武警部隊參謀部訓練局負責人介紹，下一步，武警部隊將指導各單位抓好新兵“第二適應期”各項工作，嚴密組織新兵崗前培訓和新老兵融合訓練，盡快形成新兵單獨執(zhí)勤和部(分)隊整體處置能力。同時，進一步梳理總結各單位新兵集中統(tǒng)訓經驗做法、具體舉措和剛性要求，融入《2019年新兵教育訓練指示》，下大力提高新兵教育訓練質量效益。